Vous avez à cœur d’améliorer les relations sociales ?

Vous voulez vous appuyer sur notre expertise pour préparer l’après crise ?

Peut-être rencontrez-vous des difficultés en communication ?

Nous sommes en mesure de vous éclairer, d’accompagner votre politique RH, à distance comme sur le terrain, sur différents thèmes.

• Faire un état des lieux des relations sociales en entreprise
• Accompagner vos managers et salariés au développement des relations interpersonnelles et à comprendre les comportements
• Eclairer vos projets de transformations organisationnels
• Former les élus au CSE et managers à la gestion des conflits
• Vous proposer un espace bienveillant de négociation au travers du dispositif des formations communes Format dialogue social.

Nous construisons ensemble vos objectifs.

Les nôtres étant de satisfaire les vôtres !

Diverses valeurs nous animent : transparence, bienveillance, respect, confidentialité « l’épanouissement de chacun dans le respect des différences »

Nos convictions : l’humain au cœur des enjeux de performance de votre établissement.

Pour plus de renseignement, n’hésitez pas à nous contacter.